Technicien support maintenance expérimenté H/F (horaires de journée) (Chartres, Centre-Val de Loire, FR)
About this opportunity
Souhaitez-vous devenir notre référent.e technique maintenance sur nos équipements de pointe de production aseptique ? Souhaitez-vous travailler avec des interlocuteurs internationaux ? Voulez-vous faire partie d'un grand groupe pharmaceutique en pleine expansion ? Si c'est le cas, vous êtes peut-être la personne que nous recherchons !
Notre opportunité est basée sur le site de production de Chartres, qui bénéficie d'un investissement massif de 2,1 milliards d'euros dans le cadre d'un programme mondial incluant d'autres sites à travers le monde. Nous proposons un contrat CDI en horaire journée.
Votre nouveau rôle
Vous serez amené.e à devenir notre référent.e technique en maintenance sur nos équipements aseptiques. Vous travaillerez sur des lignes de production modernes (remplissage sous isolateur, inspection, formulation/préparation, lavage et stérilisation). Plus précisément, vos missions seront :
Devenir référent.e technique sur les équipements, maîtrisant l'ensemble des domaines d’intervention (mécanique, électrique, automatisation, robotisation). Cela implique de maîtriser les outils de résolution des problèmes (A3, Ishikawa,…).
D’assurer la mise en place des nouveaux ateliers de production et des activités de maintenance curative et préventive. Cela implique de réaliser les AMDEC (Analyse des Modes de Défaillance, de leurs Effets et de leur Criticité), de faire un suivi des livrables des projets de maintenance et de participer à la mise en place des outils de monitoring de la performance.
Collaborer avec différentes parties prenantes (fournisseurs, ingénieurs du site, interlocuteurs internes internationaux) pour garantir la conformité et la qualité des équipements.
Élaborer et dispenser des plans de formation pour les techniciens de maintenance.
Contribuer à la création et à l’amélioration des structures documentaires liées à la maintenance, en tenant compte des contraintes techniques, productives et environnementales.
Votre nouveau département
Vous rejoindrez l’équipe de notre Directeur de Projet Aseptique qui manage plusieurs chef.fes de projets. Vous collaborerez régulièrement avec des interlocuteurs internes (ingénieurs, techniciens de maintenance, interlocuteurs internationaux) et externes (fournisseurs).
Qualités requises
Diplôme de niveau Bac+2/+3 ou Bac Professionnel orienté Maintenance.
Une solide carrière en tant que Technicien de Maintenance (plus de 10 années d’expérience) dans un milieu de Production (automobile, chimie, agroalimentaire, cosmétique…). Idéalement, vous avez de l’expérience dans le secteur pharmaceutique.
Une maitrise des procédés de maintenance (mécanique, pneumatique, électrique, robotisation). Des connaissances des isolateurs, des process de lavage et stérilisation sont un plus.
Excellentes capacités de communication, d’analyse et de synthèse, pédagogie, esprit d’équipe, rigueur, organisation et pragmatisme.
Une capacité à comprendre et s’exprimer en anglais (écrit et oral).
Chez Novo Nordisk, nous ne cherchons pas des solutions rapides : nous créons un changement durable au service de la santé sur le long terme. Depuis plus de 100 ans, nous sommes animés par une mission unique : vaincre les maladies chroniques graves et aider des millions de personnes à vivre plus sainement. Cet engagement nourrit notre curiosité permanente et nous inspire à repousser les limites du possible dans le domaine de la santé. Nous valorisons la diversité des points de vue, recherchons des idées audacieuses et construisons des partenariats fondés sur une raison d’être partagée. Ensemble, nous rendons les soins de santé plus accessibles, nous traitons et combattons les maladies, et nous ouvrons la voie à des solutions innovantes qui créent un changement sur plusieurs générations. En nous rejoignant, vous faites partie de quelque chose de plus grand : un héritage d’impact qui va bien au-delà d’aujourd’hui.
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Job details
How this role compares
Computed from every other active Manufacturing & CMC role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 1527 comparable Manufacturing & CMC roles across 125 biopharma companies.
Salary context
456 of 1527 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 1527 comparable roles
+ 38 more countries
Seniority mix
705 of 1527 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
7 of 1527 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.