Site Facility Management Head
About this opportunity
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate .
Intitulé du poste : Site Facility Management Head
Lieu : Vitry-sur-Seine
À propos du poste
Au sein de l’organisation global Engineering & Maintenance, dans le département Facility Management et en accord avec la stratégie et les enjeux Manufacturing & Supply Sanofi, le Site Facility Management Head sera responsable du pilotage de la performance du service facility management et de la gestion des fournisseurs, de la mise en œuvre des best practices et de la standardisation des méthodes de travail Manufacturing & Supply au niveau de son site. Il reporte au head of cluster FM.
Rejoignez le cœur de la mission de Sanofi, là où l’excellence en immunoscience s’allie à la puissance de l’intelligence artificielle. En R&D, vous serez acteur de découvertes majeures capables de changer la vie de millions de patients à travers le monde.
À propos de Sanofi :
Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d’inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.
Principales responsabilités :
Plus précisément, le Site Facility Management Head est en charge de :
Diriger une organisation site responsable du facility management - soft services (services généraux) et hard services (services techniques)
Fournir les utilités et services du site dans le respect des quantités / qualité / coût / sécurité et conformité (1. hard services, y compris Infrastructure, électricité, entretien des bâtiments, CVC garantissant un environnement sûr et conforme 2. soft services (nettoyage, restauration) en assurant la sécurité du personnel, inspection readiness, la conformité GxP, et le respect des calendriers du site)
Piloter la performance du contrat (Sécurité, Qualité, Performance, Délais, Coûts) (revues / site/ KPI site, gestion des fee at risk au niveau du site)
Déployer les initiatives clefs (budget & planification) au niveau du site
Adapter le contrat aux enjeux du site
Interagir avec les parties prenantes du site : les opérations, le service technique la qualité, l’HSE et les finances
Diriger et superviser le déploiement des programmes Sanofi Global sur le site : Durabilité, énergie, life cycle asset plan
Contribuer au déploiement des initiatives de standardisation au niveau site / cluster / region
À propos de vous
Formation :
Ingénieur / Master ou équivalent
Expérience :
Min. 5 ans d'expérience des services FM intégrés, (services techniques et/ou services généraux)
Connaissance de l’environnement pharmaceutique critique
Expérience en gestion de crise
Expérience de l’encadrement, du perfectionnement et de l’influence sur les personnes à différents niveaux de l’organisation
Maîtrise des questions et méthodologies de gestion du changement
Bonne connaissance fonctionnelle des processus métier
Expérience en pilotage de transformation et de standardisation
Anglais courant apprécié
Soft skills :
Compétences en leadership démontrées sur un poste support au site
Grande autonomie et fortes capacités transversales (transculturelles & interfonctionnelles)
Capacité à gérer des projets complexes
Capacité en conduite du changement et transformation
Capacité de garantie du respect des normes, de la vision et des contrats mondiaux par les employés et l’organisation du site
Personne capable de prendre des décisions, orientée vers la solution, axée sur les résultats
Pourquoi nous choisir ?
Faites partie d’une société biopharmaceutique pionnière qui intègre les patients dès le début dans le développement des médicaments et utilise leurs connaissances pour concevoir des études qui reflètent les besoins réels. Participez à l’aventure d’un laboratoire biopharmaceutique pionnier, qui intègre les patients dès les premières étapes de développement des traitements, pour concevoir des études en phase avec les besoins réels
Travaillez à la pointe de la découverte scientifique, en exploitant les dernières avancées en IA, data et plateformes digitales pour repousser les limites de la recherche
Améliorez la vie de millions de personnes à travers le monde, en rendant le développement de nouveaux médicaments plus rapide et plus efficace
Collaborez au-delà de votre domaine d’expertise, avec des équipes pluridisciplinaires en science, clinique et digital, pour faire émerger des idées innovantes et favoriser les grandes avancées
Accélérez votre développement professionnel grâce à des parcours de carrière structurés, aussi bien pour progresser en expertise scientifique qu’en leadership. Explorez votre plein potentiel à travers des défis audacieux, des passerelles vers d’autres métiers, ou des missions courtes pour approfondir vos connaissances
Rejoignez un lieu de travail où la diversité, l’équité et l’inclusion sont au cœur de nos préoccupations, avec des groupes de ressources pour les collaborateurs et des programmes de leadership qui célèbrent chaque voix
Trouvez un réel équilibre vie pro / vie perso au sein d’un environnement R&D bienveillant et à l’écoute
Bénéficiez d’avantages exceptionnels : horaires flexibles, couverture santé complète, et programmes de bien-être pensés pour vous faire grandir
Toujours P rogresser . Découvrir l’ E xtraordinaire .
Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble.
Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.
#LI-FRA
#LI-Onsite
Pursue progress , discover extraordinary
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com !
The salary range for this position is :€54 400,00 - €72 533 Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.
Job details
How this role compares
Computed from every other active Manufacturing & CMC role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 1527 comparable Manufacturing & CMC roles across 125 biopharma companies.
Salary context
456 of 1527 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 1527 comparable roles
+ 38 more countries
Seniority mix
705 of 1527 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
7 of 1527 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.